دانلود مقاله isi با موضوع تأثیرات هیئت مدیره بر بهداشت و ایمنی شغلی
در قالب pdf و در 23 صفحه،زبان: انگلیسی، شامل:
فهرست مطالب:
چکیده
مقدمه
مروری بر تحقیقات قبلی
روش تجزیه و تحلیل مقاله و داده ها
نتیجه گیری
منابع
Abstract
Introduction
Literature review
Method
Results
References
موضوع انگلیسی :Boards of directors’ influences on
occupational health and safety
چکیده:خلاصه
هدف - بررسی ادبیات و شناسایی شکاف های تحقیقاتی در نقش و تأثیرگذاری بر هیئت مدیره
شرکت ها در بهداشت و ایمنی شغلی (OHS) دارند.
طراحی/روششناسی/رویکرد – این در یک بررسی محدودهای که بر روی یک جستجوی ساختاریافته در MEDLINE ساخته شده بود انجام شد.
(PubMed)، EMBASE، PsycINFO، Sociological Abstracts، CCInfoWeb، EconLit، Web of Science، CINAHL و خاکستری
ادبیات. استنادها و فهرست های مرجع پیگیری شد. معیارهای ورود به مطالعه، انتشار به زبان انگلیسی بود. محرومیت
معیارها مطالعاتی بودند که شرکتهایی را تحت پوشش قرار میدادند که از پیمانکاران فرعی برای ترتیب دادن OHS یا کمتر از 250 کارمند استفاده میکردند.
یافته ها - چهل و نه مطالعه وارد شدند. اکثریت شامل داده های تجربی (n528؛ 57٪)، برخی از آنها بودند
کاملاً هنجاری (n516؛ 33%)، و تعداد کمی حاوی ادعاهای هنجاری بسیار فراتر از داده های تجربی (n55؛ 10%) بودند.
مطالعات تجربی هیچ بینشی در مورد دامنه تأثیر فعالیت های هیئت مدیره بر OHS ندادند، و هیچ مطالعه ای
مکانیسم های علی که توسط آن فعالیت های هیئت مدیره بر نتایج OHS تأثیر می گذارد. اکثر مطالعات بر روی هر دو سلامت تمرکز داشتند
و ایمنی (n 5 20؛ 41%) یا فقط ایمنی (n 5 15؛ 31%). زمینه ممکن است تمرکز بر ایمنی را به جای توضیح دهد
سلامت است، اما به وضوح توسط مطالعات مشخص نشده است. اگرچه چندین مطالعه رفتار رهبری را توصیف می کنند
به این صورت قاب نشده است. یک خلاصه داستانی برای تسهیل تحقیقات آینده ارائه شده است.
محدودیت ها / مفاهیم تحقیق - تحقیقات آینده باید شامل موارد زیر باشد: (1) فعالیت های هیئت مدیره بر کدام یک تأثیر می گذارد
OHS، (2) چگونه فعالیت های هیئت مدیره بر OHS تأثیر می گذارد، (3) تأثیر زمینه و (4) نقش رهبری هیئت مدیره
کارگردانان
اصالت/ارزش - این مطالعه فقدان کامل تحقیق در مورد مکانیک های اساسی رابطه را مشخص می کند
بین بردها و OHS
کلیدواژه ها حاکمیت شرکتی، رهبری، ارزیابی ریسک، پایداری، مدیریت عملکرد،
مسئولیت سازمانی
نوع مقاله بررسی ادبیات