دانلود پاورپوینت مکتب مدیریت علمی
فرمت فایل: پاورپوینت
قابل ویرایش می باشد
تعداد صفحه:17
چکیده
تجربه کارگری و مدیریتی وی، او را متقاعد ساخت که کمتر کارگری بیش از حداقل نیروی خود را برای کار روزانهاش صرف مینماید، از این رو به این نتیجه رسید که کارگران تظاهر به کار نشان میدهند، اما تمایل به بی کاری دارند.
مهاجرت شدید روستائیان به سوی شهرها افزایش تعداد کارگران و توقع کارفرمایان به کارآیی روشهای و بهکارگیری منابع عملیاتی به شکل سودآوربود، پدیدهای که پاسخی مانند یافتن روشهای مطلوبتر کارآیی را ارائه مینمود .
مطالعه کار، اندازه گیری کار، زمان سنجی، حذف حرکتهای غیرضروری جهت یافتن بهترین شیوه انجام کار یا شیوه استاندارد انجام کار در مشاغل مشابه ازنظر او موضوعیت یافت.
اندازه گیری علمی کار و تعیین نرخ پایه از نادانی مدیران در رابطه با یک روز کارمنصفانه و یک روز دستمزد منصفانه که به علت عدم سنجش دقیق صورت میگرفت،جلوگیری خواهد نمود.
وی معتقد بود به کارگیری روش علمی سعادت و رفاه کارگران، مدیران و کارفرمایان را سببخواهد شد .
Ø