پاورپوینت چگونه آموزشی مؤثر داشته باشیم
شامل 28 اسلاید درقالب پاورپوینت و قابل ویرایش
فهرست برخی از مطالب:
چه سازمانهایی در آینده سودمند خواهند بود ؟
برداشتهایی در مورد آموزش
آموزش را درست اجرا کنید
شیوه نامه اجرایی دوره های غیرحضوری
فرایند اجرای دوره های غیر حضوری (در قالب آزمون کتبی)
نتیجه گیری
بخشی از متن فایل پاورپوینت:
چه سازمانهایی در آینده سودمند خواهند بود ؟
شکی نیست ، سازمانهایی موفق خواهند شد که یادگیری مستمر را سرلوحه کار خویش قرار دهند .
عموماً آموزش منجر به حل مشکل یا بهبود عملکرد نمی شود . چرا ؟
زیرا :
1- آموزشها مؤثر نبوده اند .
2- در فرایندهای آموزش از مرحله نیازسنجی تا اجرا اشتباهی رخ داده است .
3- مجریان واحدهای آموزشی نیاز به آموزش های لازم دارند تا بتوانند آموزش مؤثر ارائه دهند .
بعضی از آموزشها هیچ تأثیری در سازمان ندارند .
بعضی دیگر فقط نشانه ای از فرد بر جای می گذارند .
تنها آموزشهای مؤثر نتایج ماندنی دارند
بهرحال موفق نبودن واحدهای آموزشی نشان می دهد که علی رغم توجه به آموزش ، بدلیل اینکه مجریان این واحدها آموزش ندیده اند قادر به ارایه ی آموزش مؤثر نیستند .
